‧作者:鄭秋霜 著

‧出版社:三采

‧出版年:2007.10.31

‧ISBN:9789866716010

‧索書號:496 8494 2007

‧登錄號:C010780


【內容簡介】

藉由深入訪談及觀察12個國內知名文化創意產業品牌案例、4個文化創意事件及5篇作者的深入觀察,從創意發想、經營、管理、行銷、品牌建立等角度,提出「好創意,更需要好管理」的思考,為正在發展文化創意產業的台灣 ,帶來全新的觀念與話題!作者鄭秋霜小姐為經濟日報資深記者,長期觀察國內外文化創意產業發展,見證台灣文創產業的發展脈絡,本書揭開這些案例的經營秘訣,分享「創意管理」的獨門心法,是文創產業相關科系教學不可錯過的第一本實例入門書,也是有心了解、進入及投資文創產業領域者,不可不擁有的教戰手冊。

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‧作者:奇普‧希思&丹‧希思 著

‧出版社:大塊文化

‧出版年:2007.05.28

‧ISBN:9789867059871

‧索書號:541.77 8575 2007

‧登錄號:C010470


【內容簡介】

為何有些概念較其他的更具病毒性?偽概念何以能取代真概念?謠言為何不需廣告費就能迅速擴散?童話何以能夠舉世傳頌代代相傳?多年來,作者不斷尋求這個問題的答案:我們如何讓別人懂得我們的想法,讓他們不僅銘記在心,由心動轉變成行動?這就是本書的主旨:為什麼有的構想能成功,有的卻不行?如何巧妙設計某個訊息,足以攫取人們的注意力,讓訊息伴隨著他們,進而慫恿他們採取行動。這讓即便是做普通工作的普通的你,也能產生必要的影響力。從謠言、童話、都會傳奇等作者稱之為「天生具有黏力」的創意,可以歸納出創意黏力學的六大要點,它們必須具備以下條件:簡單、意外、具體 、可信、情緒、故事。

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‧作者:田坂廣志 著

‧出版社:臉譜

‧出版年:2007.12.02

‧ISBN:9789866739088

‧索書號:494.1 8572 2007

‧登錄號:C010625


【內容簡介】

「最棒的企畫書」正如「最棒的推理小說」,光看封面就讓人忍不住拿起來讀,而且一頁接著一頁,無法罷手。讀完之後,不但故事深深地印在腦海中,還想找人分享。要讓讀者把整本企畫書讀完,「自問自答」的方式最有效。所謂自問自答的方式,就是在企畫書每一頁的開頭提出一個「問題」,然後接著在這一頁的本文中說明「答案」。然後延續這個「答案」,在下一頁的開頭提出「新的問題」,在該頁的本文中再說明「答案」。如果問題跟讀者心中產生的疑問相同,就會產生「認同感」;不同,就會產生「驚奇感」。這樣一邊反覆一邊前進,把故事說得引人入勝。結合技術與認知的「說故事的藝術」,就是所謂的「企畫力」。專業企畫人員就是要藉著這種「能引起讀者共鳴的故事」來動員個人和組織,願意投入資源完成提案。日本企畫大師、趨勢專家田坂廣志首次開講,傳授22個製作成功企畫書的觀念與技巧,掌握這些關鍵技術,你就能寫出吸引人、說服人的提案。

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‧作者:神田昌典 著

‧出版社:先覺

‧出版年:2007.12.06

‧ISBN:9789861340968

‧索書號:861.57 8455 2007

‧登錄號:C010611


【內容簡介】

日本企管顧問大師神田昌典,以經營大師的名號享譽全日本,是繼大前研一之後最當紅的企管顧問。

他輔導過上萬家企業、著作暢銷逾150萬冊,甚至連國外暢銷作家的書,在日本若是掛上「神田昌典推薦」,就能多賣幾千本。年輕一輩的行銷顧問更以師事神田昌典為榮,只要能跟他沾上一點邊,都會不忘一提。

神田昌典本人在成功的過程中吃過不少苦頭,但這些苦頭未必發生在工作上,有不少是發生在家庭裡。他曾經以為這是自己的特殊經歷,後來輔導過上萬名經營者,發現竟然大部分的成功者都曾經走過同樣的路,這一切並不是巧合。於是,他用故事的形式寫了這本絕無僅有的商戰小說,解明「經營與家庭的奇妙因果關係」。

他在書中提出一個重要的概念:沒有人能只帶著成功全身而退。在邁向成功的道路上,一定會碰上許多暗藏的地雷。這些地雷當然可能是財務、人事、出現競爭對手等種種危機,但是最大卻最容易被忽略的危機,卻往往出現在經營者的家庭:夫妻失和、子女患病、外遇、在事業高峰遭逢意外……即便有再靈光的生意頭腦,也不見得能夠跨越這些危機。

在輔導企業的成效上無人能出其右的神田,也還不忘將有用的商業實戰手法巧妙的交織在故事裡,使全書不僅故事高潮迭起,實用度亦高,即使對創業一竅不通的外行人也能輕鬆閱讀,並得到無限啟發。

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‧作者:史帝夫.哈理森 著

‧出版社:美商麥格羅‧希爾

‧出版年:2007.11.23

‧ISBN:9789861574714

‧索書號:494.23 8557 2007

‧登錄號:C010630


【內容簡介】

商業活動除了包含商品與服務的流通之外,以更高的層次來看,同時還傳遞著彼此的價值觀,這也是本書所要介紹的:讓表現更加合宜得體的行為準則。

哈理森在企業管理和企業文化的研究上有許多創見,同時他也發現一個簡單的事實:不論是大型或小型、本土或跨國的企業,如果想要獲得長期的成功,就得十分仰賴企業本身的文化。但經理人真的有辦法去改變企業的文化嗎?尤其當經理人身處在大型企業之中?哈理森發現有些行為準則很有幫助,並且在本書中介紹了數十條這樣的準則。這些準則不僅通過全球各地優秀企業的實地測試,而且都驗證了相同的道理:些許的改變能夠帶來巨大的成果。

哈理森關注的議題涵蓋企業文化的所有層面,從基層員工到執行長的工作環境都包括在內。本書中哈理森介紹合宜的行為準則如何改善人際溝通、建立團隊工作氣氛、提高員工生產力,而且創造公司上下員工全心全意、分享貢獻的強烈使命感。本書還包括合宜的行為準則對公司造成重大影響的實際例子,讓讀者可以應用在自己工作的場所。

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‧作者:布侃南著

‧出版社:天下遠見

‧出版年:2007.06.29

‧ISBN:9789864179244

‧索書號:541.77 8575 2007

‧登錄號:C010770


【內容簡介】

本書的中心想法是,要想了解金融市場、政治、一窩蜂、流行、甚至更深度的議題,譬如婦女教育與出生率的奇特關連、種族衝突等等,應該從群體行為的「模式」來思考,而不是從個人本身。鑽石之所以璀璨,並不是組成鑽石的碳原子都亮晶晶的,而是因為碳原子的特殊排列方式。個體單元並不重要,重要的是結構模式。人也一樣。

作者企圖告訴我們,複雜的社會表象背後,往往藏有簡單的邏輯。混沌理論退燒、賽局理論應付不了真實世界現況之時,「社會物理學」已悄然誕生,只要找出隱藏的邏輯,我們就能掌握群眾行為模式之謎。

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‧作者:尼克.摩根 著

‧出版社:臉譜

‧出版年:2007.11.16

‧ISBN:9789866739194

‧索書號:811.9 847 2007

‧登錄號:C010614


【內容簡介】

你會說話嗎?能說服人且讓人採取行動嗎?

你知道面對一個人、五個人、五百人,甚至更多人時該如何說話嗎?

你知道一般社交應酬、業務簡報,或是公開演說時,怎麼說才能吸引人呢?

說話的能力與技巧,會影響一個人的人際關係、領導力、職涯發展、收入,甚至名聲。

美國溝通專家尼克.摩根從事演說教授與顧問工作二十餘年,教導過無數名人及企業主管,提出「以聽眾為核心」的說話術,把一身經驗寫成本書,掌握以下訣竅,你就能成為說話高手:
◎塑造出吸引聽眾的情勢
◎說話時忘記自我
◎把焦點放在聽者身上
◎藉著說故事和聽者產生連結
◎帶領聽者從「為什麼」到「如何」
◎別企圖將所知道的事全部說出來
◎讓聽者有主動回應的機會
◎準備以聽者為核心的電梯演說
◎經常重複一或兩個關鍵字句
◎聽者喜歡模擬競爭遊戲
◎運用強二有力的論點來收尾

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‧作者:呂欣諄 著

‧出版社:財經傳訊

‧出版年:2007.06.14

‧ISBN:9789861300955

‧索書號:495.55 8593 2007

‧登錄號:C010486


【內容簡介】

會計是商業的語言,想要解讀這些財務資訊,了解每一個數字背後所代表的意涵,還原企業經營活動的全貌,商業會計是入門的必修基礎課程。

《一看就懂商業會計》內容淺顯,是一本專為初學者設計的工具書,希望沒有會計背景的讀者都能了解會計。本書首先介紹商業會計的意義與目的,接著介紹商業會計的基本工具,再來認識會計科目中的資產、負債、業主權益、損益等項目,還有會計在生活中的應用、實務上的作業流程、商業會計法令的規範與會計資訊的管理運用等等。

想了解全球經濟脈動,一窺企業經營面貌,解讀會計資訊扮演著決定性的角色。例如從「資產負債表」可以看出企業在特定日期的財務狀況,「損益表」則可看到企業在特定期間的經營成果,「業主權益變動表」其傳達出在特定期間企業股東所擁有權益的消長變動情形,「現金流量表」則傳達出企業在特定期間由營業活動、投資活動與理財活動所產生的現金流入與流出情況。

會計資訊可以幫助經理人管理有限的經濟資源,使其發揮最佳效能,還能評估經營績效的好壞。因此許多管理人員與財務人員,透過分析及解釋企業的財務報表,及其他財務資訊的內容,來與更多的關係人進行溝通,幫助財務報表使用人士制定投資與授信決策,也更提高會計資訊的使用效率與價值。所以下次碰到了需要抉擇的財經難題時,不妨參考會計資料,定會使您的問題迎刃而解喔!

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‧作者:強納森.尼 著

‧出版社:財信出版

‧出版年:2008.04.09

‧ISBN:9789868402188

‧索書號:563.525 8535 2008

‧登錄號:C010741


【內容簡介】

本書精采描述投資銀行界的劇變,勢力龐大的玩家、爾虞我詐的高手、知名銀行家與億萬富豪不時穿梭字裡行間。強納森.尼原本跨入的是以「一流方式經營一流生意」的產業,但在短短十年間,他眼見產業墮落到「能撈先撈」的景況,愈來愈多貪婪的銀行家只著眼於眼前利益。過往的投資銀行家大多是因為成功服務客戶、捍衛公司以及保護大眾利益而蓬勃發展。如今,在「金融超市化」的年代裡,銀行家不僅要擔心自己的飯碗不保,自身的價值也需視他們為公司創造的營收多寡而定,無論營收來自何方。金融業界的精英對於公司毫無忠誠度,也不受客戶信賴,強納森.尼深切感受到投資銀行界處於前所未有的風暴前端。《投資銀行交易祕辛》以幽默犀利的口吻,帶領大家深入了解投資銀行的實際運作,並且讓我們得以一窺華爾街風雲企業的精彩內幕。

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‧作者:劉祥亞 著

‧出版社:好優文化

‧出版年:2008.04.18

‧ISBN:9789868412729

‧索書號:487.3 8744 2008

‧登錄號:C010746


【內容簡介】

英格瓦-坎普拉1943年以十七歲之齡創立了IKEA,發展成遍佈29個國家,超過150間分店,員工人數5萬多人的跨國家居用品企業。IKEA在世界各國廣受顧客青睞,其最大的原因在於「產品價廉物美」,在M型社會趨勢下,消費兩極化,企業的產品不是走奢華路線,就是拚價格。坎普拉以其獨特的眼光,用「價格低廉,感覺奢華」的產品定位擄獲廣大中產階級消費者的購買慾望。

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‧作者:Yoram Wind 著

‧出版社:培生

‧出版年:2008.04.03

‧ISBN:9789861546773

‧索書號:494.1 8256 2008

‧登錄號:C010760


【內容簡介】

在「平面世界」中,每件事都在改變,企業的成功不再只是取決於公司本身的能力,更要靠企業結合資源的能力。從力行平面世界獲得成功的利豐集團身上,我們可以找到解答。利豐在本身並未擁有任何工廠的情況下,為世界知名品牌和零售商生產超過八十億美元的服飾和其他產品,創造了高達120億美元的市值。利豐集團馮國經、馮國綸和暢銷書《超凡的思維力量》作者溫德教授在本書中披露了他們如何以一種流暢、時時在變,並且可以設計、生產和運送幾乎任何產品到世界任何角落的網絡模式,汰換了舊式的基礎結構和龐大的員工結構。在這種平面世界中,邁向成功的關鍵就是所謂「網絡整合」的原理,也在本書中首次披露。他們檢視了這些原理可以如何運用在製造業、服務業以及其他產業上;也說明如何建立並整合你自己的世界級全球網絡。

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‧作者:M. David Dealy 著

‧出版社:中國生產力中心

‧出版年:2008.04.22

‧ISBN:9789867096784

‧索書號:494.2 887 2008

‧登錄號:C010777


【內容簡介】

責任混亂時代,一記當頭棒喝!為什麼人們總是不負責任?這個社會的責任感是怎麼了?怎樣才算是真的負責任?當責,是21世紀的責任觀,是未來10年你無法輕忽的個人與職場管理議題!本書兩位作者中,一位是美國大企業的高階領導人,另一位是全球性創業家與大學教授,兩人合作暢述他們在企業與人生中的40餘樁有關「當責」的真人實事,娓娓道出每一位領導人都必須知道的,有關責任、成果與誠信的事。有成有敗,半沉痛半激勵地引出了「當責式管理」的五大誤失,從而也具體開展了五大振興之路。在這條大道上,領導人發揮了個人當責影響了周遭人,建立了團隊當責,形成了具有文化與典範的當責組織,終而發揚了「社會當責」,加值了自己、自己的組織,與自己組織所存在的「社會」,充分領悟並運作了這個真實的生態系統。如果,在「當責式管理」看完後,你想更進一步有系統地了解「當責」的真實原理與架構,並思考以ARCI的「當責」工具釐清角色與責任,以應用在一般團隊或跨部門、跨領域、跨團隊之中。

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‧作者:郭輝勤 著

‧出版社:我識

‧出版年:2008.04.23

‧ISBN:9789866774409

‧索書號:550 8466 2008

‧登錄號:C010778


【內容簡介】

「創意經濟」是台灣人的新希望,年輕人的大未來!全世界的創意經濟每天創造220億美元,並持續以平均5%的速度遞增。未來學大師托佛勒(Alvin Toffler)提出:「誰占領了創意的制高點,誰就能控制全球,主宰21世紀商業命脈的將是創意!」在《創意經濟學》中,作者舉出多項實例,顯示出各國文化創意產業已逐漸受到重視,「創意經濟」將是未來的不可忽視的大趨勢。經濟學大師熊彼得說:「經濟發展的根本動力不是資本和勞動力,而是創新。」《創意經濟學》中,作者舉出東西方文化的差異,讓我們瞭解到這些國家是如何讓文化創意產業興起,又是如何運用既有的文化資源,加以創新,並投入新元素締造出經濟成長的文化創意產業。英國文化創意產業的年產值平均發展速度幾乎是其經濟增長的2倍;日本文化創意產業的生產規模為85.05萬億日元,約占國內生產總值的17%;韓國文化觀光部也於2001年8月發表了「發展『韓流』文化創意產業的方案」,正式將「韓流」作為一個文化創意產業來推進國際……眾多實例顯示,無論東西方國家,都已將文化創意產業視為經濟發展的重心,「創意經濟」將是未來最熱門的一項產業。

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‧作者:金恩、史卡昆 著

‧出版社:先覺

‧出版年:2008.04.30

‧ISBN:9789861341088

‧索書號:494.35 864 2008

‧登錄號:C010783


【內容簡介】

2005年,美國《Business 2.0》雜誌封面故事報導,雷神公司執行長史萬森自費印刷的手冊《史萬森的不成文管理守則》,受到奇異公司前執行長傑克.威爾許和股神華倫.巴菲特的讚揚,因為這本書中所寫的,正是每個人樂在工作、享受成功不可或缺的重要關鍵。後來得知,這本手冊的最初版本,乃是出自金恩於1944年發表的三篇專文,原名《工程領域的不成文規定》。儘管當時並未正式出版,銷售竟悄悄突破十萬本,顯見其內容之雋永實用,完全不受時代的影響。這本充滿睿智和洞見的書,簡約平實而引人入勝,針對處理事務、與他人共事、向老闆報告、籌組專案、進行會議、在職場更上層樓等諸多議題,提供永恆不變的守則。無論你是企業新鮮人或是經驗豐富的經理人,都將從本書獲得如寶石般珍貴的工作智慧。

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‧作者:李察‧柯克 著

‧出版社:序曲文化

‧出版年:2008.04.23

‧ISBN:9789868420830

‧索書號:563.5 855 2008

‧登錄號:C010786


【內容簡介】

李察.柯克不僅是許多績優歐美大企業的顧問,本身也是白手起家、成就卓然的創業家,更是多本暢銷並獲得極高評價的商業書作者。藉由《吉星法則》中詳述的概念,柯克從擁有利基優勢且高倍成長的投資事業中,發掘出多項吉星事業,短短幾年就賺到超過一億美元的財富!即使你從沒有想過當創業家,更沒有自行創業過,你還是可以當個吉星創業家!透過擔任早期員工,你也參與了事業的起飛過程。相信我,沒有比這個更有趣的了,也沒有比這個更能充實你的人生。如果你賺了大錢,那不只是你運氣好而已,那是因為你在吉星事業工作的經驗會整個改變你的思維!無論如何,你該學會辨認「吉星」!想吉星的力量改變你的工作生命。

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‧作者:丹.貝克 著

‧出版社:高寶

‧出版年:2008.04.30

‧ISBN:9789861851808

‧索書號:494.2 845 2008

‧登錄號:C010787


【內容簡介】

快樂的企業並非與生俱來,而是透過領導者與員工同心協力、共同創造而來。但是快樂的企業為什麼這麼少?多數人會怪罪於競爭壓力;但作者認為問題根源不是「壓力」,而是企業早已因「恐懼」而變得不快樂,這些恐懼包括了:個人的恐懼、工作的恐懼、財報的恐懼、成本的恐懼、衝突的恐懼,甚至連天氣交通都可能是恐懼的根源。這些恐懼的來源大致可分為二類:恐懼做得不夠,以及害怕失去。在這樣的恐懼之下,人們自然會產生一種抵抗或是攻擊的反應,以至於產生一些負面的影響。書中提出了一些建議,包括企業主或是領導人該如何創造一個全體員工皆能取得情緒與執行力平衡的良好工作環境,並為企業勾勒出一個願景,吸引更多人才為企業服務。除此之外,他也提出了一些建議,讓員工有能力處理這些職場上所產生的恐懼或是壓力,進而激發自己的創造力及潛能。

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‧作者:理查.謝爾 著

‧出版社:商智

‧出版年:2008.05.02

‧ISBN:9789867204516

‧索書號:496.5 863 2008

‧登錄號:C010792


【內容簡介】

南非民主鬥士曼德拉,如何感動看守他的監獄警衛,從而改造整個國家?答案是WOO──求歡式說服術!一種建立在人際關係上的說服流程,目的是要引起對方注意、向對方說明你的想法,進而讓對方同意你提出的計畫或措施。這就是本書所要介紹的求歡式說服術:不以脅迫的方式,就讓別人認同你的想法,並且心悅誠服;它同時也是與同事、客戶及顧客相處融洽的祕訣。作者謝爾與穆薩非常懂得如何應付難搞的上司,更擅長在複雜組織中推動新的措施,他們除了在本書中傳授如何使用條理分明、效果恢宏的「求歡式說服術」外,還舉出美國總統林肯、石油大王洛克斐勒二世、鋼鐵大王卡內基、英特爾執行長葛洛夫、零售業巨擘沃爾頓及知名U2樂團主唱波諾等人的精彩說服事蹟,提供給讀者參考佐證。

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‧作者:拉斯.特維德 著

‧出版社:財信出版

‧出版年:2008.05.07

‧ISBN:9789868426542

‧索書號:563.5014 8565 2008

‧登錄號:C010793


【內容簡介】

本書深入探討金融市場的神祕面向:市場心理如何發生,如何學習並且觀察它。某些帶動價格波動的心理機制是明智而合理的,有些則讀來令人莞爾。不過,如同我們將反覆看到的,心理機制不斷出場,和金融交易的存在時間一樣久遠。心理因素會影響股市的波動,《金融心理學》結合行為科學和心理學理論來解釋技術分析之精髓,完整揭示市場心理驅動金融行情的變化過程。並對許多金融市場基本現象提出解釋,如多頭市場交易量何以高於空頭市場等現象。十分務實的《金融心理學》是交易員、分析師、財務顧問等金融人員,以及投資人的最佳讀本。

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‧作者:西姆.塔雷伯 著

‧出版社:大塊文化

‧出版年:2008.04.28

‧ISBN:9789862130568

‧索書號:028.01 8446 2008

‧登錄號:C010797


【內容簡介】

所謂黑天鵝,是指看似極不可能發生的事件,它具三大特性:不可預測性;衝擊力強大;以及,一旦發生之後,我們會編造出某種解釋,使它看起來不如實際上那麼隨機,而且更易於預測。Google的驚人成就就是一個黑天鵝事件;九一一也是。作者認為,黑天鵝潛藏在幾乎每一件事的背後──從宗教之興起,到我們個人生活中的大小事件。多年來,作者一直在研究我們是怎樣欺騙自己,以為自己知道的比實際上知道的還多。我們總是只看到無足輕重的事情,而大的事件卻繼續在你我的驚嘆聲中出現,並形塑著這個世界。本書試圖解釋我們對於「我們所不知道的事物」所知道的一切。作者提出簡單得令人吃驚的技巧,協助讀者面對黑天鵝現象,並從這些意外的大事件獲益。優雅、驚豔,且應用廣泛,《黑天鵝效應》將改變你的世界觀。塔雷伯是個極為有趣的作者,告訴我們許多慧黠、有點無禮,但很不一樣的故事。他博學多聞,從認知科學、到商學,到機率論。《黑天鵝效應》是劃時代之作──它本身就是黑天鵝事件。

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‧作者:大前研一 著

‧出版社:天下雜誌

‧出版年:2008.05.29

‧ISBN:9789866759864

‧索書號:494.35 8745 2008

‧登錄號:C011053


【內容簡介】

你是屬於20世紀,還是21世紀的商業人士?你是要被淘汰,還是要向前一步?在混沌不明的時代,看透未來。突破困難的局面,構思任何人都沒有想到的事情。所有的上班族都處在工作滅絕的危機之中。因為時代改變,商業的做法也改變了。但是,對於有幹勁的人而言,這是大好的機會。本書提及了「工作方向性的探索方法」、「工作效率」、「速度」、「效果」、「影響力」、「突破障礙的方法」、「人性以及共同意見的形成」等等相關的內容。盤點目前為止所學習到的所有的商業能力,如何掌握自己本身的能力呢?本書將陳述「大前流」讓人恍然大悟的看法與想法。

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